“做精产品”不能理解为南瓜app视频现在要做精品，而是要精通做好产品，进一步说明要用什么手段和方法去做，更加具体、朴素、实在，才是真正的做精品文化。

近日，以“严谨专注·做精产品”为主题的南瓜视频暖通第四届科技月活动正式拉开帷幕。旨在基于做精产品，提倡技术人才要以严谨、专注的态度努力提升产品技术与产品质量，共同推动南瓜视频中央空调发展至新高度。南瓜视频暖通副总经理王峰，营运与品质部总监童志军，人力资源部副总监郑昭霞、研发中心副总监高德福、副总监张泉宏以及研发、制造、营运与品质、营销部门近150人共同出席了科技月启动仪式。

据了解，本届科技月共设置科技标兵奖、科技明星奖、科技新秀奖评、优秀项目奖、技术进步奖、精益改善奖、产品改善奖、优秀技术论文与管理案例奖等8大奖项64个获奖名额，期间还将举办团队活动友谊赛、科技月专刊、表彰大会等系列活动。童总表示，此次科技月将加大技术创新奖励，科技标兵奖金额由去年的8万上升到了10万；新增科技新秀奖8名，并有3个名额将给予2016届的毕业生，体现了南瓜视频中央空调对技术创新和技术人才培养的重视，同时，希望技术人才可以突破思维，勇于创新，发挥自我潜力有突出表现。

据悉，科技月已经连续举办四届，从首届的“技术驱动、铸造精品”、第二届的“创新成就333”、第三届的“以市场为导向、做好产品”，到本届的“严谨专注·做精产品”，每年都在进步，公司对产品、技术的研发投入也逐年增加。王总在动员讲话表示，以往各届评选出的众多的科技明星中已有多人从原来的技术岗位提拔到了管理类的岗位，奖金总额也从原来的50万增加到了100多万。今年的奖项设置主要体现在产品创新改善上面，目的就是要精通于做好产品。研发要更加专注于提升产品的能力能效、多联机新技术、振动噪音优化等方面；同时，制造必须专注于在精益制造，并在智能制造方面有所突破，共同倡导向国家“制造2025”迈进，与时俱进走精益制造和智能制造的道路。

科技月是无数科技人才的节日，也是南瓜视频中央空调年度技术创新表彰的大盛会。南瓜视频暖通全体技术人员充分发扬“比、学、赶、拼”的工作热情，以严谨、专注的工作作风，做精产品文化，是科技人才卓越表现！对于此次科技月百万大奖最后花落谁家，南瓜app视频拭目以待！